招聘信息

2019年度 招聘信息
敝司擬招聘2019年7月畢業于大中院校的畢業生。

招聘信息請詳見“招聘條件”、“招聘日程”。
敝司歡迎懷揣理想,為實現理想而開拓進取、充滿熱情、勇于挑戰的人士加盟我們的團隊。

招聘人才
招聘崗位 綜合職位 (業務、產品研發、市場部、總務、品質管理、生產管理、制造工、包裝工、國際事業部、其他) ※ 試用期1個月后,決定是否正式錄用。被錄用者將根據個人情況及要求安排工作崗位。
招聘人數 若干名
應聘資格 即將畢業或已畢業的大中院校生。
招聘要求 ● 具有主體性、努力工作者
● 有理想,為實現理想而不惜努力者
● 喜歡點心、充滿熱情者
● 靠自身能力開拓進取者
工資 根據其學歷、工作經歷、以往業績、今后可培養性決定。
諸項補貼 職務補貼、全勤補貼、交通補貼、醫療補貼、通信補貼(限于符合者)、加班補貼(按國家規定)、高溫補貼(按國家規定)。
提薪 根據個人工作能力、對公司貢獻度、公司業績、國家規定。
獎金 每年1次 ※ 根據公司業績和對公司的貢獻度。
工作地點 金必氏四洲食品(汕頭)有限公司 / 廣東省汕頭市的敝司或中國國內指定城市(指業務員)。
工作時間 上午8:30-下午17:30(含午休1小時) ※根據部門調整。
休息日 周休2天制(根據部門調整)。國家規定的節假日、有薪假期(按國家規定)除外。
福利待遇 社會保險、醫療保險、婚喪假(按國家規定)、職工旅游(不定期)。
培訓制度 崗前培訓(根據崗位培訓內容不同)、公司內部全體職工培訓、公司外的講座、培訓會等。
選考方法 請仔細閱讀招聘條件,并請將您的簡歷、自我介紹、志愿(用A4紙)寄往以下地址或電郵。
郵編:515021
中國廣東省汕頭市大學路升平工業區金升一路中孚集團公司內
金必氏四洲食品(汕頭)有限公司
書面審核通過后2周內予以聯系。
報名程序
Step1: 擬定、審核、審批用人需求。

a. 部門提出用人需求;
b. 人事總務部審核其用人需求的必要性;
c. 單位負責人審批。

Step2: 發布招聘信息,應聘登記、人才搜索。

a. 網上招聘或既定渠道發布招聘信息;
b. 通過郵件、傳真、人才網絡、電話、應聘登記表等形式接受應聘者報名;
c. 對市場稀缺的人才,采取尋聘方式,通過網上搜尋,熟人推薦的方式多方尋找人才。

Step3: 資格審查、初步篩選,初試、復試。

a. 資料審核、篩選;
b. 初次面試:人事總務部負責綜合素質測評,用人部門負責專業素質測評;
c. 復試:由單位負責人對初試合格者進行測評,并確定重點候選對象。

Step4: 確定擬錄用人選、錄用審批、錄用通知。

a. 確定擬聘人員,并擬定其崗位、試用期限、試用期薪酬;
b. 由單位負責人審批擬聘人員甄選的準確性,并作出批示;
c. 由人事總務部發出錄用通知書或電話通知錄用。

Step5: 體檢、錄用手續辦理、入職培訓、試用期考評。

a. 通知擬聘人員到指定醫院體檢,體檢不合格者淘汰;
b. 新職員提供相關資料,進行崗前培訓;
c. 試用期1個月后,由人事總務部、用人部門進行考評,合格者轉為正式職員;
d. 簽訂勞動合同,按規定辦理相關手續。

在職員工信息
姓名:黃淡歆
所屬部門:制造部
“開拓思維,吸取好的經驗并運用到實踐!”

入職年份:2005年
學歷:初中
最喜歡的金必氏產品:愉快動物餅紫菜味
【問答】
Q1:你進入金必氏的理由是什么?

A:開始只是想找一份工作,在入職之前對金必氏的了解并不多,可是,自從進入金必氏后,我覺得金必氏就像是一個大家庭,特別是在品嘗了金必氏的餅干后,覺得它具有獨特的口感和風味,特別是動物餅上的英文印字,很有特色,特別想讓周圍的人以及全世界的人都能夠吃到我們的產品,與他們分享這份美味。

Q2:你進入公司后是怎樣安排自己的生活的?

A:踏入社會后,為了提高自己的交流能力,我會利用業余時間與身邊的同事、朋友交流,保持良好的人際關系。有時也會逛逛商場,買一些別人的產品試吃,通過別人的產品與我們的產品作對比,以提高自己對產品的顏色、風味、口感等各方面品質的把控能力。

Q3:你現在主要負責什么樣的工作?

A:我現在就職于制造部,每天都要按照生產計劃安排制造部的生產并把好質量關,對機器設備的定期保養情況、原料的使用和庫存情況也要掌握,并做好人員的調配工作,協助廠長 進行新產品的開發等等。

Q4:你是如何進行你的工作的?

A:工作上首先必須做好預判。每天必須對原輔料進行盤點,確保各原輔料的最低庫存量,并根據訂單提前做好原料和人員的調配。開發新產品時,要根據市場的需求,按照廠長的指示,做出讓消費者滿意的產品。

Q5:能給正在找工作的學生或年輕人一些建議嗎?

A:作為一個剛剛踏入社會的畢業生或年輕人,有一點是必須學會的,就是要學會吸取別人好的經驗并將之運用到實踐之中,并要開拓自己的思維。加入一個企業之后,要使自己盡快融入環境的同時,也必須積極努力奮斗。來吧,歡迎各位加入金必氏這個大家庭!


姓名:柯雪玉
所屬部門:包裝部
“工作要有目標,有信心,更要有責任心!”

入職年份:2010年
學歷:初中
最喜歡的金必氏產品:迷你蘆筍形餅干、愉快動物餅
【問答】
Q1:你進入金必氏的理由是什么?

A:進入金必氏之前,對餅干的了解就覺得只是食品。但是進入金必氏后,完全顛覆了以往的印象,在嘗過金必氏的餅干之后,再與其他廠家的餅干相比,發覺金必氏的餅干具有非常特別的口感和風味,非常的好吃,而且餅干上面還印著很可愛的英文字母,我身邊的小朋友們也都很喜歡吃金必氏的餅干,不僅動物形狀可愛,還能寓教于樂。希望今后能通過和大家的共同努力,讓更多的人、更多的小朋友能夠吃到我們的餅干。

Q2:你進入公司后是怎樣安排自己的生活的?

A:工作中,溝通是非常重要的,通過良好的溝通才能與周圍的同事進行順暢的配合并完成任務。要做好工作,保持身體的健康是首要的。空閑的時候,我會約上同事或朋友參加一些體育運動,這樣不僅鍛煉身體,還能提高自己的社交能力。另外,平常也會通過各種媒體了解一些食品相關的知識。

Q3:你現在主要負責什么樣的工作?

A:我現在是包裝部的一名檢查員,每天生產開始之前,首先確認當天的生產計劃,之后對 打印日期、外箱印刷日期、充氣狀態、包裝機溫度、餅干重量等各個項目進行逐一確認。在生產過程中,要頻繁地對產品進行抽檢,同時做好記錄。

Q4:你是如何進行你的工作的?

A:產品是否受歡迎取決于品質管理工作是否做好。要抓好品質管理工作,必須先做好每一個細節。例如,要確認好產品的打印日期是否完全正確、整潔,內外包裝的日期是否一致,充氣狀態是否均勻,是否有漏氣現象,成品是否足量,機器設置的溫度與實際溫度是否存在溫差。以上這些細節都要落實到位并做好相關的記錄。

Q5:能給正在找工作的學生或年輕人一些建議嗎?

A:作為一個充滿活力的年輕人,在剛與社會打交道的同時,首先必須對自己的能力有信心,工作才能有干勁。其次,要找到合適自己的目標并為之努力,不要好高騖遠。最重要的是必須要有責任心,哪怕被分配到再卑微的工作也要盡心盡力地完成。我在這里,期待著各位的加入哦!^_^


姓名:張弘鑫
所屬部門:總務部
“找準自己的位置,必然事半功倍!”

入職年份:2009年
學歷:大學專科
最喜歡的金必氏產品:愉快動物餅巧克力杯
【問答】
Q1:你進入金必氏的理由是什么?

A:最初選擇金必氏,首先是與我就讀的日語專業對口。另外,在大學時代,我們的日本外教老師每次從日本回來都帶一些日本的零食給我們,非常地好吃,所以那時對日本的零食就留下非常好的印象。面試前得知金必氏是一家專業生產兒童餅干的公司的時候,就已經有種想躍躍欲試的感覺。從2009年年底到現在,我之所以能夠安心地在這里工作主要還是覺得這個公司有著非常良好的氛圍及企業文化,公司的發展趨勢也非常好,周圍的同事都很有責任感、很認真工作,也很好相處,幾乎每天都能從各位同事身上學到很多、很好、很有益的東西。

Q2:你進入公司后是怎樣安排自己的生活的?

A:互聯網信息時代,及時做好自身的知識儲備是非常重要的。所以,在工作之余,我會選擇通過電視、互聯網了解一些跟我工作相關的知識及新聞。通過閱讀外語書籍、雜志、新聞網站,提高自己單詞量及閱讀能力。只要是對工作、生活有幫助的知識,我都會盡可能地留意并汲取,通過這幾年在金必氏的鍛煉,我知道可能有時候學習的東西在那一刻會用不上,但說不定哪天甚至下一分鐘、下一秒就會有需要了。身體的鍛煉也是很重要的一個環節,說實話,這點我做得不太好,但是每周還是會盡量抽時間做一些如跑步之類的簡單的運動,畢竟,要做好工作之前還是先要有一個健康的體魄。

Q3:你現在主要負責什么樣的工作?

A:我現在隸屬于總務部,做的工作相對比較雜。我的日常工作主要是以下內容:負責公司各部門與日本管理人員之間的日語翻譯、各種書面資料的筆譯、發布招聘信息及篩選人才簡歷、對參加各部門面試的人員進行面試、了解每日車間狀況并對出現的問題向相關部門的領導匯報并做持續的跟進、確認部分生產原料的庫存及下單、確認車間用品的庫存及下單、車間消防安全及衛生狀況的檢查及相關資料的制作等等,還有其他許多被委派的臨時性的工作。

Q4:你是如何開展工作的?

A:首先做好工作記錄,俗話說好記性不如爛筆頭,特別是有時候一堆工作同時撲面而來的時候往往會手忙腳亂,做好工作記錄,厘清輕重緩急,從而逐步完成各項工作。其次,做好與領導及各個部門之間的溝通,避免相互間配合出現失誤、避免工作重復、從而提高工作效率。最后,工作的時候要注重速度的同時,也要保證工作完成的質量,工作做得再快不注重品質到最后還要重做就會浪費更多的時間,一步一個腳印才能穩扎穩打。

Q5:能給正在找工作的學生或年輕人一些建議嗎?

A:我覺得首先每個人都是不同的個體,生活在不同的環境,有著不同的性格,所以每個人的發展道路更多是不同的。關鍵是要先找準自己的位置,要了解我現在有什么樣的工作能力,我對什么樣的工作感興趣,我的性格是不是適合做這樣的工作等等。具備某種程度相應的工作能力,工作做起來自然就不費力或少費力,如果我對這個行業的這份工作感興趣,那么即使再辛苦,有時也會覺得是一種享受。雖然,很多時候很多人會感覺理想很豐滿現實很骨感,但是要知道很多成功的人往往都是懷著信念及夢想,在現實的世界里不停摔倒爬起最終才取到真經的。以上拙見,與各位共勉。


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